Diese Website verwendet Cookies zur optimalen Darstellung der Inhalte. Durch die Nutzung dieser Webseite erklären Sie sich damit einverstanden, dass Cookies gesetzt werden. Mehr erfahren

Verstanden

RADIO



GASTRO-TIPPS


Es fehlt ein Eintrag? eMail [info@meetingpoint-jl.de]

EVENT-KALENDER

Lade...

SERVICE


Stellenbörse

Schon in die Meetingpoint-Jobbörse geschaut? Regelmäßig laufen dort freie Stellen aus der Region ein, vom Ingenieur bis zum Lageristen: schnell bewerben und im neuen Job durchstarten! Zu finden ist die Stellenbörse oben im Menü! / Tipp: Sie suchen als Arbeitgeber qualifiziertes Personal? Dann inserieren Sie die Stelle doch einfach im Meetingpoint, so erreichen Sie günstig eine breite Leserschaft!

Kontakt: [info@meetingpoint-jl.de] oder 03921/2560300.

Wanderausstellung zu Arbeitsmarktprogrammen

Druckansicht

Stadtgeschehen

Erstellt: 11.06.2019 / 17:03 von mz/pm

Seit Mitte April tourt die Wanderausstellung „Neuanfang – 14 Gesichter / 14 Geschichten“ des Ministeriums für Arbeit, Soziales und Integration durch Sachsen-Anhalt und zeigt anhand persönlicher Lebensgeschichten, wie regionalisierte Arbeitsmarktprogramme konkret in den Landkreisen und kreisfreien Städten wirken. Die Ausstellung ist ab heute bis zum 28. Juni im Foyer der Hauptgeschäftsstelle der Sparkasse Jerichower Land (Schartauer Straße 15, 39288 Burg) zu sehen.

Es werden Wege aus der Arbeitslosigkeit und positive Entwicklungen dargestellt. Im Mittelpunkt der Betrachtung stehen Personen, die mit Hilfe der Förderung etwas erreicht haben.

Der Landkreis präsentiert sich mit dem ESF-Projekt „Aktive Eingliederung“, welches seit 2017 im Jerichower Land durchgeführt wird. Träger des Projektes sind das Jugendwerk Rolandmühle und das megalearn Bildungswerk. Stellvertretend für alle Projektteilnehmer aus dem Landkreis wird in der Ausstellung die Geschichte von Mirko Kindler erzählt. Er ist kein Gewinnertyp, doch durch seine Teilnahme an dem Programm hat er viel gewonnen. Unter anderem hat sich Mirko Kindler auch im Kampf gegen seine Alkoholsucht in psychologische Betreuung begeben. Heute ist er fest in den ersten Arbeitsmarkt integriert und dankbar für die Erfahrungen, die er innerhalb des Programmes sammeln konnte.

Ziel des Projektes „Aktive Eingliederung“ ist es, für die Teilnehmenden soziale und fachliche Qualifizierungsangebote zu entwickeln, um berufliche, betriebliche und persönliche Erfahrungen zu erwerben und Fortschritte durch passgenaue berufliche und soziale Integration zu erreichen. Die ganzheitliche Stabilisierung der Persönlichkeit steht dabei im Vordergrund. Kernpunkt des Projektes ist eine intensive, individuelle und lösungsorientierte Integrationsbegleitung.

Dieser Artikel wurde bereits 42 mal aufgerufen.



Kommentare

Kommentar hinzufügen

Name und E-Mail eintragen:
Um einen Kommentar abzugeben, müssen die Felder Name, E-Mail und Kommentar ausgefüllt werden. Die eMail-Adresse muss gültig sein, an diese senden wir einen Freischaltungslink.

* Deine angegebene eMail-Adresse ist für jeden Leser sichtbar, wenn er später über dem veröffentlichten Kommentar mit der Maus über deinen Namen fährt. Hinweis: Soll der Kommentar später einmal entfernt werden, maile einfach kurz an [info@meetingpoint-jl.de]. Anderenfalls bleiben der Kommentar, der angegebene (Spitz)Name, die eMail-Adresse sowie der Zeitpunkt der Veröffentlichung solange auf unserem Server gespeichert, wie der Artikel online ist.